Rhagair y Cadeirydd

Diolch am eich diddordeb mewn ymuno â’r NMC

Aelodau Cyngor Lleyg a Gweithwyr Cofrestredig

Diolch am gymryd yr amser i ystyried y rôl hon fel aelod o'r Cyngor Nyrsio a Bydwreigiaeth (NMC). Ni yw'r rheoleiddiwr annibynnol ar gyfer mwy na 868,000 o nyrsys a bydwragedd ledled y DU, a chymdeithion nyrsio yn Lloegr. Rydym yn ymarferol, yn un o'r sefydliadau rheoleiddio mwyaf yn y byd.

Mae'r NMC wedi mynd trwy gyfnod heriol. Mae adroddiadau amrywiol wedi ystyried bod yr NMC yn gweithredu islaw'r safon, ac i gywiro materion rydym wedi cychwyn ar gynllun troi uchelgeisiol iawn. Rydym yn benderfynol o adennill ymddiriedaeth a hyder y cyhoedd a dangos ein bod wedi ymrwymo'n llawn i'n prif nod: diogelu’r cyhoedd.

Rydym bellach flwyddyn i mewn i'n cynllun tair blynedd i droi'r NMC o gwmpas ac, er bod rhwystrau yn y ffordd eto i ddod, rydym yn dechrau gweld canlyniadau o'n plaid. Fel rhan o'r broses adnewyddu honno, rydym yn chwilio am bedwar unigolyn ymroddedig iawn i ymuno â Chyngor yr NMC.

Fel rhan o’n trawsffurfiad, fe wnaethom gyhoeddi ein Cynllun Trawsnewid Diwylliant ym mis Mawrth 2025. Yn y cynllun, fe wnaethom nodi chwe maes blaenoriaeth:

  • Arweinyddiaeth gref ac effeithiol
  • Gwneud penderfyniadau ar sail gwerthoedd
  • Sefydlu cydraddoldeb, amrywiaeth a chynhwysiant (EDI)
  • Sicrhau diogelwch seicolegol
  • Mwynhau Gwaith
  • Tegwch Rheoleiddiol

Ochr yn ochr â'n diwylliant, rydym hefyd yn trawsnewid ein perfformiad. Bydd hyn yn cael ei ysgogi gan raglen drylwyr o wiriadau iechyd yr ydym yn ymgymryd â nhw ar hyn o bryd o'n holl swyddogaethau rheoleiddio – gydag arfer gorau ar gadw at bolisïau, gweithdrefnau a phrosesau, yn ogystal â sicrhau ansawdd yn cael ei gyflawni trwy broses rheoli ansawdd ganolog, sydd i'w sefydlu cyn bo hir.

Mae ein Cynllun Busnes 2026/27(opens in new tab), a gymeradwywyd gan y Cyngor ym mis Mai 2026, yn cyfeirio at lawer o'r gwaith sydd gennym i'w wneud o hyd, ac yn adlewyrchu'r blaenoriaethau a sefydlwyd yn ein strategaeth 18 mis dros dro – Adeiladu NMC newydd(opens in new tab) – cyhoeddwyd ym mis Medi 2025.

Mae ein taith yn heriol. Mae'n rhaid i ni gynnal momentwm yn ein gweithgareddau "busnes fel arfer", tra ar yr un pryd yn gweithredu llu o newidiadau a gwelliannau i'r NMC. Mae hyn yn cynnwys ffyrdd newydd o weithio a buddsoddi mewn TG, cyfleusterau a phrosesau newydd yn ogystal â newid diwylliant yr NMC yn sylfaenol.

Rydym yn gweithredu mewn amgylchedd heriol: rydym yn cydnabod y bydd y daith tuag at reoleiddio cyflymach, tecach a mwy effeithiol sy'n cefnogi ymarfer nyrsio a bydwreigiaeth o ansawdd uchel yn gymhleth, yn enwedig yng nghyd-destun y pwysau sy'n amlwg yn y systemau iechyd a gofal ehangach ar draws pedair gwlad y DU.

Mae'n dilyn bod yn rhaid i'n haelodaeth o'r Cyngor fod o'r ansawdd uchaf, i oruchwylio'r newidiadau cymhleth mewn rheoleiddio proffesiynol ac i sicrhau bod gweithrediaeth yr NMC yn darparu'r safon gywir o wasanaethau er mwyn diogelu'r cyhoedd.

Yn unol â hynny, rydym yn chwilio am bedwar aelod o'r Cyngor i ymuno â ni ar y daith hon i newid a gwella'r NMC:

  • Dau aelod cofrestredig: dau weithiwr proffesiynol sydd ar ein Cofrestr ar hyn o bryd sydd â phrofiad helaeth o weithredu ar lefel y Bwrdd, ac sy'n gallu bod yn broffesiynol gyda phrofiad, gwybodaeth, sgiliau ac annibyniaeth gofynnol i'w galluogi i gyflawni'r dyletswyddau yn effeithiol. Hoffem i o leiaf un o'r aelodau hyn fod yn fydwraig.
  • Dau aelod lleyg: dau leygwr sydd â phrofiad helaeth o weithredu ar lefel y Bwrdd gan arwain at newid trawsnewidiol ac sy'n gallu dangos cymysgedd o arbenigedd llywodraethu, gweledigaeth strategol, a chymwyseddau arbenigol ar gyfer ymgymryd â rôl Ymddiriedolwr.

Mae sgiliau dymunol yn arbenigedd cyllid a chyfreithiol/profiad rheoleiddiol lefel uwch.

Mae'r NMC wedi ymrwymo i gydraddoldeb, amrywiaeth a chynhwysiant ac felly byddem yn falch iawn o weld ceisiadau gan amrediad amrywiol o ymgeiswyr.

Dyma amser cyffrous a heriol i fod yn ymuno â’n Cyngor. Byddwch yn ymuno â Chyngor sy'n unedig yn ei ymrwymiad i wella sut rydym yn diogelu'r cyhoedd, yn cynnal safonau yn y proffesiynau nyrsio a bydwreigiaeth ac, yn wir, i wella'r ffordd y mae'r NMC yn cyflawni ei gyfrifoldebau. Edrychaf ymlaen at dderbyn eich cais.

Ron Barclay Smith
Cadeirydd
Cyngor Nyrsio a Bydwreigiaeth

 

Ron Barclay-Smith

“Rydym yn gweithredu mewn amgylchedd heriol: rydym yn cydnabod y bydd y daith tuag at reoleiddio cyflymach, tecach a mwy effeithiol sy'n cefnogi ymarfer nyrsio a bydwreigiaeth o ansawdd uchel yn gymhleth, yn enwedig yng nghyd-destun y pwysau sy'n amlwg yn y systemau iechyd a gofal ehangach ar draws pedair gwlad y DU.”

– Ron Barclay Smith, Cadeirydd

GWEMINAR

18 Medi 2026 am 16:15-17:00

Byddwn yn cynnal gweminar ar-lein ar gyfer darpar ymgeiswyr ar ddydd Gwener 18 Medi 2026 am 16:15-17:00. Bydd Cadeirydd y Cyngor, Prif Weithredwr a Chofrestrydd, a dau aelod presennol o’r Cyngor yn siarad am y sefydliad a’u profiad ar y Cyngor.

I sicrhau lle e-bostiwch Helen Howard yn Hunter Healthcare.

Bydd y sesiwn yn cael ei recordio. Os nad ydych yn gallu mynychu ond yr hoffech gael copi o’r recordiad, cysylltwch â Helen Howard.